CGT 1/ Formation des managers sur la nouvelle méthode d’évaluation annuelle Les managers devaient être formés au mois de novembre sur la nouvelle méthode d’évaluer les salariés (initialement appelée PLD). Tous les managers ont-ils suivi la formation ? Sous quelle […]
CGT 1/ Salaires 1 Selon quels critères les différences de salaires sont-elles décidées pour les nouveaux embauchés ? En fonction de leur écoles ? En discutant avec des collègues, je ne vois pas la valeur ajoutée des unes par rapport aux […]
CGT 1/ Great Place To Work Quand on nous communique les résultats de l’enquête Great Place To Work, on nous donne les résultats détaillés par « entité » à condition que celle-ci soit constituée d’au moins huit personnes. Qui fait […]
CGT/1 Perte d’une journée de RTT Etant au temps partiel, je ne travaille pas le vendredi. A la fin de l’année dernière, j’ai perdu le bénéfice d’une journée de RTT qui a été imposée par l’entreprise. Serait-il possible de la […]
CGT 1/ Pénibilité Cette année encore des salariés vont devoir travailler entre Noël et le 1er janvier et ne pourront donc comme tous les ans aller passer les fêtes en famille si cette dernière est en province. Comptez-vous un jour […]
CGT 1/ La porte, s’il vous plaît ! Question déjà remontée au mois d’août et au mois d’octobre : Après une attente de plus de six ans, une porte a été posée récemment à l’entrée de l’openspace F-1-170. Pourquoi les […]
